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Einleitung Ein Zwischenzeugnis dokumentiert Leistungen und Verhaltensweisen während eines laufenden Arbeitsverhältnisses, besonders wenn es zu einem Vorgesetztenwechsel kommt. Es dient der Orientierung beider Seiten, verbessert Transparenz und unterstützt künftige Leistungsbeurteilungen. In diesem Artikel erläutern wir, wann ein Zwischenzeugnis sinnvoll ist, welche Inhalte darin stehen sollten und wie Sie es zielgerichtet nutzen. Wir beziehen Praxistipps aus … Weiterlesen

Einleitung Dieses Artikel bietet einen praxisnahen Überblick über das qualifizierte Arbeitszeugnis. Es erklärt, wie Leistung und Verhalten bewertet werden, und welche Codes oft genutzt werden, um positive Formulierungen wohlklingend, aber ehrlich zu hinterlegen. Leserinnen und Leser erfahren, wie ein wohlwollendes Zeugnis aufgebaut ist und wie sie es sinnvoll lesen und prüfen. Im weiteren Text vertiefen … Weiterlesen

Einleitung Eine gut gestaltete Home-Office-Zusatzvereinbarung regelt Arbeitszeiten, Erreichbarkeit, Datenschutz und Kostenerstattung. Sie schafft klare Regeln für die zeitliche Verfügbarkeit, die Nutzung technischer Ressourcen und den Schutz sensibler Daten im häuslichen Arbeitsumfeld. Im folgenden Text werden Ziele, Inhalte, Verantwortlichkeiten und praktische Umsetzung dieser Zusatzvereinbarung detailliert erläutert, mit Beispielen, Checklisten und Empfehlungen, wie Rechtskonformität sichergestellt wird, für … Weiterlesen

Einleitung Dieser Text behandelt den Dienstwagenüberlassungsvertrag: Wer nutzt private Fahrten, wie haftet der Arbeitgeber oder Arbeitnehmer bei Unfällen, welche Regeln gelten bei Rückgabe des Fahrzeugs. Wir erläutern die wichtigsten Aspekte wie private Nutzung, steuerliche Folgen, Haftung und Praxisempfehlungen, damit Unternehmen und Mitarbeitende Klarheit erhalten und Rechtsrisiken minimieren. Der Text führt schrittweise durch Vertragsinhalte, Pflichten und … Weiterlesen

Einleitung Eine Verschwiegenheitserklärung (NDA) verpflichtet Mitarbeiter, Geheimnisse des Unternehmens vertraulich zu behandeln. Sie schützt Betriebsgeheimnisse, Kundendaten und interne Prozesse vor unbefugter Offenlegung. Im folgenden Text wird erklärt, welche Inhalte typischerweise geregelt werden, wie die Verpflichtung ausgestaltet ist und welche Folgen eine Verletzung nach sich ziehen kann. Er dient als Einstieg, der im weiteren Text detailliert … Weiterlesen